В Q-BOX или в пригласительном будет индивидуальный
QR-код.
Ваши коллеги по нему перейдут и попадут на страницу (небольшой одностраничный сайт),
созданную специально под ваше событие, где есть краткое описание, что же их сегодня ожидает.
Примеры таких реализованных страниц:
Playsonday для компании Playson;
YouControl для команды YouControl;
Example (по условиям, сохраняем конфиденциальность компании).
Текст на страницу рекомендуем создавать с HR-менеджером, чтоб дать правильный посыл, сделать акцент на ценностях компании, подойти к задаче, как к первой точке командообразования.
Также здесь и будет третье задание о котором написано выше. Задание такое - написать письмо в Деду Морозу :)
На вашей личной странице мы сделаем поле для ввода и все письма отправим вам после мероприятия, и HR сможет на него ответить, подняв настроение коллективу еще раз даже после онлайн-тимбилдинга)
Каждый сотрудник с этого сайта заходит в общий Zoom Room и попадает сразу на живой онлайн-концерт.
Это хороший старт и для тех, кто опаздывает и для тех, кто хотел бы налить бокал вина и послушать хороший джаз, например, расслабиться, принять удобную позу, выйти на балкон).